【CIO职场】如果搞强制分布,会带来什么问题?

标签:CIO职场岗位分布

访客:35632  发表于:2012-09-26 10:42:32

各位CIO,在职场中员工可能会被老板打上不同的人才标签,这些人才会被按着不同的模式培养,在访谈中,我们看到一个人才分布矩阵图,您碰到过杨老师说的问题吗?欢迎参与讨论。

详见:【知识分享】通用的九宫格人才矩阵 通过绩效强制分布

@杨永强

假设公司绩效工作有这么几个前提:

1、薪酬水平略低于同行业

2、绩效工资比例在20%以下

3、岗位设置不是很合理

如果搞强制分布,会带来什么问题?

以上是杨老师的问题,各位CIO,谁能给解答下?

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